Lista de verificação de pontos fortes e fracos

Lista de verificação de pontos fortes e fracos

O gráfico abaixo o ajudará a identificar seus pontos fortes e fracos e lhe dará uma idéia melhor se você está pronto para ser tornar proprietário de uma pequena empresa.

Examine cada uma das áreas de aptidões listadas no gráfico. Pergunte a si mesmo se possui algumas ou todas as aptidões listadas. Depois, classifique suas habilidades fazendo um círculo no número apropriado, usando uma escala de 1 a 5, onde 1 corresponde a baixo, 2 fica entre baixo e médio, 3 corresponde a médio, 4 entre médio e alto e 5 corresponde a alto.

Habilidades	Classificação baixa média alta
Vendas determinação de preços compras planejamento de vendas negociação vendas diretas acompanhamento do atendimento ao cliente gerenciamento de representantes de vendas monitoramento de concorrentes	1 2 3 4 5
Marketing publicidade/promoção/relações públicas planos de marketing anuais planejamento e compra de mídia direitos de publicidade estratégias de marketing planejamento de canal de distribuição determinação de preços embalagem	1 2 3 4 5
Planejamento financeiro planejamento de fluxo do caixa finanças mensais relacionamentos bancários gerenciamento de linhas de crédito	1 2 3 4 5
Contabilidade escrituração contábil faturamento, contas a pagar e a receber lucro mensal e balancetes/demonstrativos de perdas Preparação de impostos trimestral/anual	1 2 3 4 5
Administração cronogramas folhas de pagamento administração de benefícios	1 2 3 4 5
Administração de pessoal contratação de funcionários demissão de funcionários motivação de funcionários habilidades gerais de administração	1 2 3 4 5
Habilidades empresariais pessoais habilidades orais de apresentação habilidades de comunicação por escrito conhecimentos em computação conhecimento de processamento de textos experiência com fax, e-mail habilidades organizacionais	1 2 3 4 5
Intangíveis habilidade de trabalhar muito e por muito tempo habilidade de administrar risco e estresse apoio à família habilidade de lidar com fracassos habilidade de trabalhar só habilidade de trabalhar com outras pessoas e gerenciá-las	1 2 3 4 5
Total	______________

Depois de se classificar em cada área, some os números. Em seguida, aplique a seguinte escala de classificação:

• Se o total for menos de 20 pontos, seria bom reconsiderar se esse é o passo certo para você.
• Se o total for entre 20 e 25, você está quase pronto, mas deveria esperar um pouco mais e fortificar seus pontos fracos.
• Se o total for acima de 25, você está pronto para iniciar um novo negócio agora.

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